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什么是公关形象传播

2024-10-14 02:45:50 | 16教育网

小编今天整理了一些什么是公关形象传播相关内容,希望能够帮到大家。

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什么是公关形象传播

工程师任职以来专业技术工作总结

工程师任职以来专业技术工作总结1

我从入职至今已经一年了。在这段工作期间,我主要是从事公司的基建管理工作。在这一年里我深刻体会到了做为一个基建管理员的艰辛和快乐,要成为一个好的管理员的痛苦和压力。初涉社会,我把自己的青春和激情倾注于基建管理工作中,把汗水洒在每一个不起眼的工作场面上。转身回顾这一年,有过多少艰辛苦闷,有过多少枯燥寂寞;也曾彷徨,也曾迷惘。而今再回首,一如桐乡的天空,风轻云淡。这时正如张小娴所说,人生过渡时百般艰难,有一天蓦然回首已飞越千山。在工作当中,领导孜孜不倦的指导和同事的帮助,把工作经验倾囊相授,各位领导亲切的关怀,使我有过多少感动和欣慰。这将成为我一生最宝贵的财富和最温馨的回忆。以下是我见习期工作小结,总的来说,收获不小,感触良多。

一、保持心态、摆正位置、遵章守纪、努力提高自身各方面能力。作为一名初进企业的新员工,我们有的只是理论知识,然而实际操作和理论是有很大的偏差的,特别是对于我们建筑专业来说,很多宝贵的东西根本无法从书本上学到,都是千千万万的老员工摸索出来的。所以我时刻提醒自己要保持积极向上、

爱岗敬业的良好心态,努力工作,不断学习,提高自身各方面能力。在工作中,我发现一些老师傅,文凭水平并不高,但实际工作的能力很强,分析现场问题往往一针见血。他们的丰富经验就是一笔宝贵的财富,就是我学习的源泉;"事无巨细,必尽全力",不论大事小事,每多做一件事情必然会多学到一些知识,必然会积累经验。"积小流成江河",通过一年的工作学习,我各方面能力都得到了不小的提高。这也是我最欣慰的地方。

二、舍得吃苦,工作能力才会有提高我们都知道建筑行业是艰苦的单调的。既然我们选择了这行,就要把"准备吃苦"的意识放在首位。建筑这一行风吹日晒是家常便饭,虽然工作是艰苦的,但只要努力了就能慢慢看到自己成长的过程,一年过去了,亲身感觉自己渐渐的越懂越多的时候,收获是喜悦的,以苦为乐,以苦为荣。

三、奋发有为,努力才会有收获。"态度决定一切",朝气蓬勃、积极向上的人生态度,不但能使别人对你刮目相看,更重要的是能促使自己不断努力,积极面对工作中出现的难题,去研究、去分析、去解决。在工作中我理解了"厚积薄发"的内涵,没有长时间的磨炼和积累,难以成就一番事业。在基建管理工作,就是把自己当成一名工人,是一个积累的过程,积累经验,充实人生;也是一个沉淀的过程,沉淀知识,融汇贯通;更是一个提高能力的过程,增长才干,日渐成熟。我无比珍惜在施工现场的这段时间,将继续努力工作,并将牢牢把握自我,争取超越自我,从而走向成功。

我能适应当前的工作,并能取得不断的进步,是和领导无私的帮助和关怀分不开的,在此表示感谢。在工作中,我认识到自己工作的不足,还要进一步加强自身的知识面和施工现场管理能力,多学习,多沟通协调,多为领导分忧,踏踏实实把工作干好,为公司节约项目投资费用,把工程质量尽量做到最优。

工程师任职以来专业技术工作总结2

工程师专业技术工作总结本人李宁可,自认定助工程师以来先后工作于广西日报传媒集团下属南宁南国灵匠装饰工程有限责任公司和广西建工集团第五建筑工程有限责任公司。在此期间,我努力钻研专业技术知识,在技术管理过程中努力推行“新工艺、新结构、新材料、新设备”,对科技创新和技术进步倾注了满腔热情。任助理工程师专业技术职务以后,先后在xx职院实验楼、xx3#教学楼、xx1#楼和xx海天幸福小城1#、3#楼工程中担任技术负责人,这四个工程竣工以后均被评为市优质工程,而且欧景苑1#楼工程在评为市优工程的基础上又被评为20xx年度湖北省结构优质工程。在施工一线锻炼的几年中,通过理论联系实际,在大学期间所学的专业理论知识迅速转化为了业务能力。作为项目的技术和质量管理部门,在项目经理和公司总工程师的直接领导下,对技术管理一丝不苟,对工程质量从严控制。在所承建的财政局1#、3#、5#、7#楼等大小的7个工程中,获省优3个,市优4个。十年来,在为公司的发展贡献自己的聪明才智的过程中,也使个人的专业技术能力得到了充实和提高。总之,十年来自己做了一些有益的工作,但也存在着很多有待提高的问题。现对几年来的专业技术工作总结如下:

一、积极推广使用“四新”技术,营造建筑精品

20xx年xx月,我在xx职院3#教学楼工程项目部任技术负责人。工程质量是建筑施工企业的生命,而要想获得好的工程质量,就要求技术管理人员要具有创优良工程的先进意识,作为该工程的技术负责人,由我牵头,首先着手建立、健全项目部的有关技术、质量管理制度。按照项目工程施工方法,以我为首,将工程质量目标分解到各个专业技术岗位,在按照技术岗位的要求组织施工。先后建立了技术复核制度、工程质量检查制度、隐蔽验收制度以及质量通病控制措施和半成品保护措施等一系列有益于保证工程质量的管理制度。根据本工程大开间及混凝土浇筑量大的特点,模板支撑选用工具式快拆体系,配合使用覆塑竹胶合大模板,保证竹模板间隙不大于1mm;接缝高低差不大于1mm,表面平整度不大于2mm,顶棚可取消抹灰工序,既可以节省水泥用量,又可以彻底根除顶棚抹灰空裂的质量隐患,取得了经济效益和社会效益的双丰收。内外墙瓷砖表面平整、洁净、色泽协调一致,接缝填嵌密实、平直、宽窄一致,颜色一致;屋面防水层细部均经过精心处理,做法一致、美观;门窗表面洁净,无划痕、碰伤,涂胶表面光滑、平整、厚度均匀,无气孔;楼梯踏步相邻两步宽度和高度差不超过10mm,齿角整齐,防滑条顺直。施工过程中严格按照设计施工图和国家规范、规程和通用图集的要求施工,并按照创精品工程细部做法要求精心完成每一个分项工程,实现了“创高标准优质工程”的质量目标。通过对该工程技术工作的直接参与和控制,使该工程的质量、进度和效益都收到了较好的效果。xx职院3#教学楼工程荣获20xx年度市优质样板工程(xx杯奖)。

二、努力钻研专业技术业务,做好本职工作

自从到xx建筑股份有限公司工作以来,认真努力做好各项工作,一心铺于项目管理工作中,以公司质量管理手册、程序文件以及公司管理制度为中心纽带指导项目管理,加班加点,毫无怨言,充分体现了一个青年专业技术人员应有的先锋模范作用。

在日常工作中,该同志凭借扎实的专业知识和理论基础,工作中如鱼得水,从施工现场的技术指导和质量检查验收到施工技术资料的核查和管理,各项工作样样精通。在工作中形成的技术性文件和各种申报资料做得结构严谨、术语规范、见解独特、论断精僻,送到市里交流的技术性文件多次受到市建设局、市质量监督检测站有关领导的表扬,为企业赢得了荣誉。

三、推行无纸化办公,用高科技手段提高企业的经济效益

该同志在潜心钻研专业技术知识的同时,还努力探索和研究电脑的软、硬件知识,把微软office系列办公软件和autocad系列软件成功应用于日常施工管理之中,在不断地学习和实践中,努力推进工程管理资料的无纸化管理,应用word完成字处理工作,打印各种记录表格以及文字材料;应用excel完成工程信息的存储和分析处理,为工程决策提供量化依据;应用powerpoint制作培训用的电子幻灯片,运用现代化的多媒体形式,生动、活泼地讲解施工技术知识和施工构造常识,彻底改变了传统教育培训的方式,使高科技、现代化的技术手段真正服务于生产和质量管理。autocad计算机辅助设计绘图软件在工作中的推广应用,使施工技术人员彻底甩掉了笨重的绘图板和铅笔手工作图的重担,使工程绘图变得异常轻松。 16教育网

我通过学习和钻研计算机软、硬件知识,积极动手实践,完成了企业内部计算机局域网的建设,使各个科室的计算机实现了资源共享,除了共享数据以外,还能够共享诸如打印机、绘图仪等硬件设备,节省了大量宝贵资金,取得了良好的经济效益。至于更深层次的应用,如共享internet连接上网,利用netmeeting实现视频会议等连接手段的应用更是前景广阔。这一切都为最终企业内部的文件实现无纸化管理奠定了坚实的基础。

四、适应时代发展的需要,不断学习、不断更新知识

现代社会的发展日新月异,知识更新十分迅速,如果不及时补充新知识,不经常进行不间断的学习和交流,就不能适应企业技术管理工作的需要,就要被淘汰。为此,我利用一切机会参加各种培训班、技术交流活动。在助理工程师任职期间,先后参加有关部门组织的各种专题培训十余次,获得质检员、施工员、安全员、资料员等岗位资格证书;获得国家建设部颁发的一级建造师执业资格证书。通过各种继续再教育培训班,使我始终保持着旺盛的求知欲,同时也让我本人的专业技术水平不断地得到提高。

以上是我近十年来从事的主要技术工作的情况,通过从书本上学习、从实践中学习、从他人那里学习,再加之自己的分析和思考,确实有了较大的收获和进步。成绩和不足是同时存在的,经验和教训也是相伴而行。我将继续努力,克服不足,总结经验,吸取教训,把自己的工作做的更好。

工程师任职以来专业技术工作总结3

时不我待,转眼就毕业一年了,回首过去一年,从找工作到现在要感谢的人很多,有很多收获,也有很多遗憾,"往者不可谏,来者犹可追",对收获还是得感谢那些有声和无声的老师,对遗憾只能在今后的工作中进一步学习,争取做到智明而行无过。下面是在去年一年经历两个工地的一些体会:

毕业后第一个工地是昆明市第八污水处理厂,从20xx年7月23日开工到20xx年12月28日通水剪裁,是列入国家五年规划的国家重点项目,滇池治理的工程之一,该工程日处理量10万吨,采用AAO工艺,工程主要包括桩长螺旋钻空灌注桩基础,深4.5~5米基坑开挖,主体土建施工,设备安装,绿化种植,试通车。作为毕业后第一个工程,很幸运能跟一个实战经验丰富,协调能力很强,真心体谅我们下属的"老师"。

污水处理厂作为水工工程之一,标高控制,抗渗防漏是该工程的重点和难点,特别是伸缩缝位置的橡胶止水带的施工,因为在施工缝位置只有一条橡胶止水带,是盛水构筑物的薄弱点。对此,监理部根据事前预控的原则,通过发监理工作联系单和对施工单位工程部进行技术交底方式,提高施工单位对该部位的重视,在施工过程中通过巡视,旁站及时纠正不规范的止水带安装,在工序报验时重点检查伸缩缝位置,在混凝土浇筑时通过旁站措施控制伸缩缝位置的混凝土浇筑质量。

因为工程地处滇池旁边,基底标高地层主要是粉砂层,在钢管预埋施工时,因工作面窄,粉砂层泡水导致基底承载力降低,给管道基底硬化带来难度,开挖面窄也给基坑安全带来隐患,对此,采取开挖短,快的策略,频,基坑开挖后及时进行基底处理和管道吊装安装,基坑两侧采用钢板桩加固保证安全。因为厂区工作面安排紧凑,平行,交叉施工同步进行,施工单位众多,工序间的干扰非常大,施工单位之间的资源争夺纠纷大,为此监理部组织土建(主体,管道,道路,防腐),设备安装,绿化施工单位开会,根据实际进度错开各施工单位的施工位置,集中力量优先解决影响施工便道的施工,要求绿化施工单位待平面布置施工完后再进场施工。在各参建单位协同努力下,昆明市第八污水处理厂在157天就完工试通水。

第二个工地也是滇池治理项目之一的昆明市滇池环湖南岸截污干渠施工,开工日期为20xx年11月至今,工程拟投资4.7亿,主体为规格3x3m与1x3m的雨污分流箱涵,全长8公里,是BT融资形式,参建方达9家,分别有产权业主,建设期业主,项目管理公司,投资监理,工程监理,四家施工单位。因为参建单位众多,特别是受金融危机冲击,BT方融资受阻的情况下抢工期,参建各方矛盾突出,给监理的协调工作带来极大的挑战。施工技术难点为主要是深基坑的开挖和支护,局部基坑深度达到9米,对此基坑安全成为工作重点之一,基坑支护分为钻孔灌注桩和拉森钢板桩形式,在业主聘请第三方基坑监测情况下,结合第三方检测结果,在现场及时处理变形较大的位置,每日巡视基坑变形情况。

经历这两个工程,了解到监理工作实际很大部分在现场,内业和协调上,项目监理部不是施工单位的技术部,程序管理是监理工作重点之一,要管理好一个项目首要工作是管理好施工单位的几个带头人,要以理服人和以德服人,给业主提供优质服务的同时也要帮助最需要帮助的施工单位,把工程作为自己的工程来管。

工程师任职以来专业技术工作总结4

本人毕业于XX大学XX学院电子信息科学与技术专业通信方向。20xx年8月参加工作,从事通信系统的运维工作,20xx年就职于XX,从事无线通信系统的运维、工程项目方面的工作。自参加工作以来,我严格遵守公司及所在部门的各项规章制度,认真贯彻执行公司文件及会议精神,坚决服从公司领导的各项工作安排,积极维护集体荣誉,圆满完成工作任务。思想上要求进步,工作上积极努力,任劳任怨,认真学习专业知识,不断充实完善自己。走进XX,开始了一种全新的工作、生活方式,得到了领导和同事们的关心帮助,让我对工作充满了热情。回顾过去6年的工作,有困难也有收获,经历了从学生到职工的转变,收获了为人处事、专业技术方面的实践经验。现将技术工作简要总结如下:

一、思想方面

我以主人翁的意识,时刻关注信科公司的发展,切身为公司和集体的利益着想,坚定公司会不断的发展壮大,对公司的未来充满了热情与期望。同时我还不断关注通信行业的新信息新动态,并抱着持续学习新知识的心态,以备有更多的知识储备为公司处理。我对自己制定了很高的行为操守和道德标准,确保自己的工作和日常行为能严谨严肃。我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,持之以恒,尽心尽力,不断提高自己的岗位技能,脚踏实地的做好本职工作,为建设一强三优现代公司贡献自己的绵薄之力。

二、工作态度

心态决定一个人的财富、事业、幸福、健康,有什么样的心态,就有什么样的人生,心态决定命运。无论在工作还是生活当中,我一直保持阳光心态,怀着一颗平常心去享受过程,把握和珍惜现在。热爱自己本职工作,正确认真对待每一件事,戒骄戒躁、扎扎实实干好自己的事。

三、岗位职责

20xx年4月,我参与了大亚湾数字集群建成初期的运维工作,20xx年5月我进入中海壳牌,担任中海壳牌维护组组长,负责中海壳牌的集群通信系统和广播报警系统的运维工作至今,20xx年6月我小组开始兼任大亚湾数字集群系统的运维工作。在工作中,我认真贯彻执行公司关于安全生产、标准化作业、班组精细化管理等方面的方针政策。牢固树立“安全第一”的意识,始终把安全放在各项工作的第一位;不断完善规范集群通信系统运维的标准化作业工作法文本,严格按照工作法内容逐项实施,在实践中积累宝贵的经验;积极响应公司号召,加强班组精细化管理,规范班组资料管理,努力探索新的方式方法,结合班组建设“创先争优”活动,把精细化管理、技术练兵作为长期任务,常抓不懈。

四、具体工作

1、中海壳牌集群通信系统管理中海壳牌的集群通信系统是一种基于MPT1327数字信令的模拟集群通信系统,虽然目前行业内新建的系统都是数字集群系统,但我从来没有因为中海壳牌的的`系统即将过时而放弃对这套系统的学习和研究。在不懈努力的摸索中我发现,相比数字集群系统设备的模块化、整体化程度,模拟集群系统看似笨重、分散的设备却更能帮助我们了解通信系统的结构和性能。从收发信机到隔离器,从合路器到天线再到接收板,从空间传输到系统信令再到调制解调每个部件、每个功能都吸引着我进行深入的了解和研究。这几年里,我通过看书、查资料、寻求专家指导、模拟试验等方式,对集群系统的电场、电路、信令、技术管理、实操、施工设计、常见故障排除等方面都有一定的涉猎。20xx年,我利用备件在中海壳牌现场搭建了一套能完全模拟中海壳牌原有集群系统工作的“模拟集群DEMO系统”这套系统能在小,范围内完全实现集群系统的全部功能,并运行稳定。可用于检测、试验及技术培训。20xx年中海壳牌大修项目,我作为此次项目通信支持的负责人,在5个多月的时间内,充分运用自己积累的知识,结合客户需求,顺利完成了用户对系统可用度100%的需求。并在此次项目中获得了宝贵的经验。

2、广播报警系统管理广播报警系统设备的技术虽然局限于音频、音频信令、有线传输几项,没有通信系统高端,但在安全管理方面,广播报警系统显得尤为重要。几年对广播报警系统的管理,经历了很多次的应急演练、检测、扩容项目。在对广播报警系统的运维、安全要求和系统建设方面积累了宝贵的经验。

3、数字集群系统管理借助原有模拟集群系统的技术基础,对数字集群的运维管理可算是驾轻就熟,因为二者的区别只在于信令、调制方式的不同而已,而且数字集群系统设备的模块化、集成化程度更高,设备运行更稳定。自20xx年接手以来,我不断将模拟集群系统的技术和管理引入到对数字集群系统的管理、培训中。

五、技术工作业绩

通信系统容不得片刻的停顿,尤其是在石化行业。几年的辛苦付出换来了一定的业绩。20xx年至20xx年中海壳牌集群通信系统每月可用度大于大于用户大于要求的可用度99.5%,客户满意度为100%。20xx年中海壳牌大修项目期间集群通信系统可用度100%,得到业主高度评价。20xx年成功搭建起“集群DEMO系统”解决中海壳牌集群通信,”系统多项技术难题,得到业主和行内专家的好评。20xx年至20xx年数字集群系统可用度100%。20xx年初完成中海壳牌广播报警系统升级扩容数控广播报警系统方案,得到业主认可。另外,基层工作的经验是我非常宝贵的财富:保持阳光心态,在工作中找到乐趣。工作中碰到困难,要抓紧时间解决,可以请教同事,可以查阅资料或请教同行业的专家学者,并及时记录下来。

六、小结

虽然我这几年在技术上有一定的进步,但相对于公司及上级领导们对我的重托和期望还相差甚远。在以后的工作中,我会更加的努力,不断提高自己的专业技术水平,更好的完成领导安排的任务。拓宽思路,深化细化本职工作,努力XX公司做出更大的贡献。

工程师任职以来专业技术工作总结5

在现场监理工作方面,严格按照各工序质量验收标准监督种植土屋面、室内木挂板、地面装修工程、多功能展示厅、幕墙铝塑板安装、中庭景观工程的施工和验收工作。

在质量控制方面,因甲方要求工期紧,在木挂板施工时材料和人员均要从广东生产厂家负责,在现场专业施工人员不足的情况下为赶进度施工单位施工非专业安装的木工施工,安装后平整度和拼缝均不能达到规范要求,在现场监理过程中我方及时制止施工单位的盲目施工赶进度行为,并将现场实际情况和存在的质量隐患上报甲方工程部长,最终施工单位与木挂板生产安装单位沟愿意增加成本及时增派专业安装人员,最终保证了安装质量。

在种植土屋面施工方面,甲方工程部在周例会上要求室外景观单位完成屋面的种植土及景观工程施工,施工单位为了赶进度未给我监理方上报审核施工单位资质和施工方案相关文件资料,甲方也未给我方下发与施工单位签署的景观合同,对此问题,我及时给甲方发送工作联系单,为能按要求监理现场材料和施工质量要求甲方给我方下发屋面景观施工合同,但甲方告知尚未签署合同,在此种情况下施工单位自行采购进场材料,所有进场材料的使用均没有合同依据,我方立即制止该行为并及时与甲方成本部负责人宋妮反映情况,表明监理单位在现场材料使用方面无控制依据的实际情况,最终甲方成本部增加进场材料认知认价程序,有效控制了现场施工质量。

在现场协调方面,积极协调室内装饰装修、外立面玻璃幕墙、中庭景观施工各参与方之间的工序衔接关系保证工程顺利收尾。

在工程量审核方面,严格按照设计和图纸要求,以现场实际情况为依据,及时准确的审核工程量和经济签证,最终圆满的对本工程监理画上了句号。

工程师任职以来专业技术工作总结6

一、参加工程项目建设情况

作为工程建设第一线的专业技术负责人和项目负责人,先后参与、主持完成了省重点工程:xx至xx、xx、xx,xx公路的施工、管理工作。作为xx项目负责人,全面负责项目的安全、质量、进度、技术等方面的工作。在“品质工程”建设中,组织完成的桥涵台背回填样板工程、浆砌施工样板工程、路面砼边沟、水稳碎石基层施工、SMA沥青路面施工质量样板工程中取得了良好的效果,受到了上级单位的肯定;房建工程实现了无整改项一次性通过交工验收,得到业界的好评。

在工作中严把质量关,精心组织、认真负责,不断提高业务技术水平,解决了众多技术难题。

二、科研项目及获奖情况

任现职以来,紧密结合工程建设中的热点、难点,围绕生产实际,依托实体工程,先后完成了对公路交通建设具有现实意义的科研课题研究:

作为主要技术骨干参与完成的《xx》成果达到国际先进水平。

作为主要技术骨干参与完成的《xx》成果达到国内领先水平,被广泛应用于xx项目。

作为主要技术负责人参与完成的《xx》成果整体达到国际先进水平,被中国公路学会授予“科学技术三等奖”,本人被授予三等奖。

作为主要技术骨干参与完成的《xx》成果总体达到国际先进水平。

作为项目负责人、课题总负责参与完成的《xx》成果达到国际先进水平,这一课题在交通运输部大力提倡“绿色公路、品质公路”的背景下提出并完成,为黄土干旱寒冷地区高速公路修建过程中边坡植被快速恢复积累了成功的经验,并在全省在建高速公路上得到了广泛应用,经济、社会效益十分显著。

三、论文、论著

在工作中注重技术总结和学术交流,在国家核心期刊发表论文3篇,其中独著2篇,合著1篇。

经过三十多年的辛勤工作和学习,知识面不断拓宽,专业技术水平不断提高。特别是任高级工程师以后,参加和主持了重点工程的建设和管理,培养了自己独当一面的工作能力和严谨的工作作风,积累了丰富的专业知识和工作经验,较好地掌握了国内外公路工程现状和现代化管理的发展趋势,具有解决公路工程设计、施工过程中重大技术问题的能力,并在生产、技术管理工作中取得显著成绩和社会经济效益。在今后的技术工作中,将继续发挥优点,弥补不足,努力使得自己的专业技术水平和项目管理水平再上一个新台阶,攀登更高的技术水平。

工程师任职以来专业技术工作总结7

本人自入职以来,先后从事数据编辑、软件研发、技术设计等工作,现就职于xx公司技术质量研发部,负责技术、质检、研发工作。下面就从专业技术角度,对我这四年来的专业工作进行总结:

1、职业道德

本人思想上热爱祖国,遵纪守法,实事求是;工作上积极主动,兢兢业业,勤奋钻研本学科理论和技术,具有良好的职业道德,能够模范履行岗位职责,虚心向别人学习,取人之长,补己之短,不计较个人得失,以集体利益为重。

2、工作方面

2.1负责项目情况

作为技术设计人,工程师任职以来,本人负责完成了10余个项目的技术设计工作,主要有xx市1:500数字化地形图航测项目(20xx年3月-20xx年4月)等等。其中负责的xx省农村土地承包经营权登记数码航空摄影及数字正射影像图制作项目获得中国地理信息产业优秀工程银奖(20xx年)。

2.2技术创新情况

本人工作中还富有创新精神,注重不断总结工作经验,改进完善工作方式方法,能够把所学的理论知识与实际工作相结合,改进作业方法提高工作效率。在xx市第一次地理国情普查-1:2000数字航测成图及数据入库项目中,我公司首次采用EPS平台进行航测编辑入库一体化生产,本人编写的一系列赋属性及检查修复程序,提高效率达50%,且确保了成果质量。

此外,本人作为研发人员,在autocad、microstation、eps、office等不同平台下均开发了实用程序,较好地解决了项目生产中的问题,提高了生产效率。

3、论文情况

任职期间本人执笔完成了5篇论文。

总之,本人能脚踏实地、出色的完成自己的生产任务,积极解决生产中的技术难题,提出一些合理的技术改进方案从而使项目的生产效率大大提高;了解掌握行业发展新动向,并在生产中积极消化和推广新技术,为煤航测绘技术的发展作出了自己的贡献。

什么是公关形象传播

什么是公关形象传播

传播是自人类产生以来就有的社会现象,人类的一切生产活动和社会活动都离不开传播,传播贯穿于人的日常生活中,人与人之间的交谈、微笑、握手、穿着、通信、广告、宣传以及新闻报告等,都是人的传播活动。
传播又称“传”或“交流”。在人类历史上,第一个从理论上分析研究传播行为的学者是亚里士多德。他在《修辞学》一书中,提出了口头传播具有三要素,即谈话者、主题和听话者。此后,专家学者对传播的研究逐渐深入,目前,关于传播的界定至少有39个,它们分别从不同的角度对传播概念进行了解释。如香农和韦弗认为:“传播包括一个心灵可能影响另一个心灵的全部过程。”布朗纳认为:“传播是将观念或思想由一个人传递到另一个人的程序。”总结起来,传播是传播者运用传播媒介向受传者传递或交流信息的社会行为。

所谓公关形象传播,是指个人或组织利用各种传播媒介和传播手段,向公众传递信息、思想和态度,以影响公众意见,塑造自身良好形象的活动。
公关形象传播的要素
公关形象传播,应具备以下六项要素:
1、传播者。指传播的信息是由谁来制作、发出和控制。如课堂上老师是传播者,收音机里播音员是传播者。在形象传播中,组织一般担任传播者的角色。
2、受传者。指信息传播的接受者,具体包括观众、听众、读者等。受传者是传播的目的地,如果离开了受传者,传播活动就无法进行。
3、传播内容。即组织要对公众说些什么。总体而言,组织要向公众传播的内容有:产品信息(包括产品的包装、商标、性能、特点等)、服务信息(包括服务项目、服务态度、服务水平、服务承诺等)、组织活动信息、领导员工信息、最新发展状况的信息等。
4、传播媒介。即组织通过什么渠道来进行传播活动。传播媒介主要包括三种类型,即人际媒介、印刷媒介和电子媒介。三种媒介各有其特点,在形象传播中,应充分把握各种传播媒介的优势和劣势,配合使用。
5、传播效果。指信息在受传者那里所产生的影响和反应。传播的目的就在于用信息去影响受传者,使他们改变态度,付诸行动。如果传播的信息对受传者没有产生任何效果,那一切努力就算白费了。
6、传播反馈。是指受传者对信息的反应经过传播返回给传播者。反馈同传播本身一样重要,因为它能告诉传播者信息是否被理解了,人们对这些信息是否感兴趣,从而提醒传播者是否应进行调整。
公关形象传播的价值
在市场竞争十分激烈的今天,形象传播正越来越受到各类组织尤其是企业的重视。当你走在大街上,扑入眼帘的是街道两旁纵横交错的广告牌、广告箱和广告标语,还不时有人往你手中硬塞宣传单;当你打开电视、收音机,纷至沓来的又是电视购物、产品专题、热线咨询、企业之声等节目。社会组织纷纷在利用传播来塑造形象,推销产品。归纳起来,公关形象传播的价值主要体现在以下几个方面:
1、形象传播有利于塑造良好的组织形象
对一个正规的社会组织来说,公众越了解它,就会越信任它,容易对它产生好的印象。正如人与人之间的交往一样,人们往往不相信一个陌生人,而对熟人却十分放心。要使公众对组织熟悉起来,最好的途径就是形象传播。通过形象传播,让公众了解组织的名称、标志、历史、宗旨、组织精神、产品(服务)质量、内部管理、员工素质等,并不断加以强化,使公众最终形成对组织的良好印象。
如杭州民生药厂在研制出多效能营养补给剂“21金维他”后,马上安排厂长在电视上答记者问,传递产品信息,解释产品受社会欢迎的原因。紧接着又推出“21金维他伴随您进入21世纪”的广告宣传,巧妙地把两个“21”连在一起,在公众心目中产生了强烈冲击感。随后,他们又先后在河南、福建、湖南、四川、广东、河北、吉林、天津等地开展了产品介绍会,请医药专家客观、公正地进行全面介绍。经过这一系列传播活动,人们深刻地认识了“21金维他”,也认识了生产厂家杭州民生药厂,企业由此建立了卓越的信誉,完善了自身形象。
2、形象传播有利于转变公众态度
公众对组织的态度一般有三种:赞成、反对、中立。相对应的我们可把公众分为三类:顺意公众、逆意公众和中间公众。公共关系的重要任务就是将逆意公众和中间公众转变为顺意公众,而在转变过程中,形象传播发挥了巨大作用。
首先,中间公众很容易受形象传播的影响。他们之所以对组织及其产品漠不关心,是由于不了解的缘故。一旦将组织的情况传播给他们,将使他们的态度慢慢发生改变,成为顺意公众。
其次,逆意公众也只能通过形象传播进行转化。如果是由于组织本身的过错引起了公众的反感,那么就应及时向公众宣传自己改正错误的决心,并告诉他们即将采取的改正措施,以树立“知错必改”的好印象,赢得公众谅解;如果是由于公众本身的误解,或他人的恶意造谣、中伤,引起了公众的不满,组织更应通过传播,把事实真相告诉公众,消除他们的疑虑,重塑良好的组织形象。
如1986年苏联切尔诺贝利核电站发生泄漏事故后,香港各界数百万人签名上书中央,要求停止修建深圳大亚湾核电站。一时间,满城风雨,舆论哗然。中国政府有关部门立即着手开展了大规模的形象传播活动。首先组织香港民选代表团参观大亚湾核电站建址,向他们现场介绍层层安全保护措施;其次邀请著名物理学家在香港举办核电站知识讲座,消除了人们对核电站的恐惧心理;最后,在香港和内地的报纸、电台、电视台上说明切尔诺贝利核电站事故完全是操作失误所致,大亚湾核电站绝不会发生类似事故,保证无论遇到什么情况都万无一失。通过这一系列传播活动,香港各界人士的态度发生了重大转折,不再反对修建大亚湾核电站,一场轩然大波终于烟消云散。
3、形象传播有利于提高组织内部凝聚力
现代组织机构庞大、人员众多、关系复杂,员工与部门之间、部门与部门之间、员工与员工之间可能经常出现矛盾和误解,这些问题如不能有效地加以协调和解决,就会降低企业的凝聚力,影响组织的竞争力。
北京长城饭店的总经理有这样一句名言:“欲使长城饭店跻身于世界一流,有三件事最重要——第一是员工,第二是员工,第三还是员工!”要想使组织员工齐心协力,团结合作,关键在于搞好组织与员工之间的信息传播,做到“上情下达”、“下情上达”。一方面,组织要定期把一些重要信息,如经营现状、干部任免、工艺改进、奖惩情况等告诉广大员工,让他们感受到自己是组织的主人。另一方面,要广泛听取员工意见、建议和呼声,并在决策中反映出来。只有这样,才能真正赢得员工的信任,调动起他们的积极性、主动性和创造力。
公关形象传播的媒介选择
(一) 形象传播可利用的媒介
人类传播媒介的发展,经历了从结绳记事、驿马送书、传令旗、烽火台等原始方式到今天的报刊、杂志、广播、电视、电报、电话等高科技手段的演变,这是数千年来人类文明发展的写照。现代组织可以利用的传播媒介十分广泛,主要有以下三类:
1、人际传播媒介
这是指个人与个人之间进行信息传播所使用的媒介,它包括语言传播媒介和非语言传播媒介两种。借助语言媒介进行的人际传播方式有谈话、演讲、谈判、报告、电话、电报、名片、信函等;属于非语言传播媒介的有手势、表情、姿态、动作等。人际传播媒介的优点在于双方交流充分,反馈及时,内容保密,便于加深相互之间的了解,增进感情。缺点是传播范围小,速度慢,短时间内很难让多数人知晓某一信息,主要适用于组织内部的信息交流。

2、组织传播媒介
组织传播媒介是指组织自身所能直接控制的媒介,主要有内部简报、公关刊物、黑板报、广播室、闭路电视、员工手册、宣传窗等。组织传播媒介的优点在于传播内容切合组织实际情况,能引起员工的极大关注,且制作简便、费用低廉,组织对传播的时间、内容、方式也可加以控制,能较好地反映组织的意图和想法。但缺点是影响面小,对外部公众几乎没有影响力,远不及大众传播媒介。
3、大众传播媒介
大众传播媒介是指传播范围广泛的几种传播媒介,主要包括报纸、杂志、广播、电视、网络、手机短信等,其中前两种称为印刷媒介,中间两种称为电子媒介,后两种称为数字媒介。
(二) 形象传播的媒介选择
1、根据公众对象选择媒体
组织在不同的阶段所针对的公众是不同的,而不同的公众接受新闻媒体的兴趣、习惯也各不相同。因此,组织在选择媒体时,首先应考虑谁是你的传播对象?他们的教育程度如何?经济收入多少?年龄、性别怎样分布?从事些什么工作?有什么生活习惯?等等。然后根据这些情况,选择最适合他们的新闻媒体来传播信息。
2、根据公关目标选择媒体
组织公共关系的总目标是树立良好的组织形象。除此之外,组织在不同时期,开展不同的公共关系活动,都要有确定的公共关系具体目标。不同的公共关系目标,要求不同的新闻媒体给予保证。如果组织目标是扩大在全国的知名度和影响,则必须选择全国性的新闻媒体,如中央电视台、中央人民广播电台、《人民日报》等。如果组织目标是赢得社区公众的理解与支持,则只须选择当地新闻媒体,就可以达到目的。
3、根据传播内容选择媒体
在选择媒体时,要分析组织希望传递的信息内容以及内容的特点。由于不同的传播媒介各有长短优劣,即使相同的内容在不同的传播媒介中也会产生出截然不同的效果,何况组织向外传递的信息十分丰富而复杂,其中包括典礼、活动、会议、新产品信息等。由于内容不同,因此要求选择与之相适应的新闻媒体。
4、根据组织实力选择媒体
尽管组织有时能以播发新闻稿件的形式得到免费宣传,然而更多的时候都要支付一定的费用,尤其是随着市场竞争的加剧,新闻媒体的广告费用正变得日趋昂贵。因此,组织在选择媒体时,应本着经济节约的原则,量力而行,尽量选择费用少、效果好的媒体。
组织在选择新闻媒体时,不能单纯地考虑某一个方面,而应把以上四条标准结合起来,使选择的媒体经济、可行,并收到理想的效果。
公关形象传播的注意事项
选择好合适的新闻媒体之后,紧接着便是进行具体的形象传播活动。在传播过程中,有许多因素直接或间接地影响传播的效果。因此,公共关系人员应掌握一定的传播技巧,以保证传播活动达到预期的目的。一般来说,公共关系人员应在传播中注意以下事项:
1、传播内容真实可信。
在形象传播中,最忌讳弄虚作假,欺骗公众。要知道虚伪只可以蒙骗于一时,但决不会成功于永久,真相总会有被揭穿的一天,到那时,就如同《圣经》中的一句警言所说的那样:“当你开始失去的时候,你所有的一切也将一起失去。”组织的形象势必蒙受巨大的损害。因此,公关人员在进行形象传播时,尤其要注意内容的真实性和消息来源的可靠性,做到不文过饰非,不夸大其辞,用真诚去赢得公众的信任。
2、语言表达明确易懂。
传播者在把信息传递给公众之前要先检查一下,公众能否理解所说的内容?他们是否感到词意难懂?如果信息不能被公众很好的理解,则应该换用更加简明的语言来表达,剔除生僻的词语,用简单的句子去替换那些复杂的句子,使文字水平和句子结构与公众的文化程度相一致。同时也要注意不要使语言产生歧义,令公众无所适从和产生误会。
3、慎用专业术语。
专业术语是阻碍传播的一个重要因素,行业人士一眼就可以看懂的新闻材料,一般公众可能一窍不通。因此,公关传播人员应尽量少用甚至不用专业术语。即使有必要使用,也挑选一些较为简单的专业术语,或者进行必要的解释。
4、注意传播的一致性。
这里的一致性包括两层含义:一是指传播过程前后的一致性,即现在传播的内容要和过去传播的内容相符合,未来传播的内容也要和现在传播的内容相一致,不能朝令夕改,自相矛盾,引起公众的怀疑,影响组织的信誉。二是指组织传播与行为的一致性,即“言行一致”,不说则已,一经说出来的话,就一定要执行。
5、传播信息应适量。

人的接受能力是有限的,尤其在传播技术高度发达的今天,人们每天都要接受大量的信息。如果公关人员一次性传播的信息过多,就很容易使接受者感到厌烦,甚至转移注意力。
6、注意与新闻界的关系。
对于公关人员来说,重要任务之一就是与新闻界密切合作,建立良好的关系。要想与与新闻界建立起良好关系,首先要树立为媒介服务的思想,经常向他们提供有关组织重大活动与事件的新闻线索。在他们前来采访时,应主动为他们提供各种方便,使采访顺利进行。其次,要尊重新闻媒介的职业品格,不能以权力、金钱向他们施加压力,要求他们按组织的意愿来刊发稿件。第三,对各种新闻媒体应一视同仁,以礼相待,不能厚此薄彼,应把他们都作为组织最真诚的朋友,在相互尊重的基础上建立起良好的关系。
参考文献
1.0 1.1 1.2 1.3 1.4 出自:西南大学文化与社会发展学院(课件).《公共关系与公关礼仪》.第三章 公共关系的基本工作程序 第三节 形象传播

什么是公关形象传播

土木工程 机械设计制造及其自动化 环境工程 工程管理 交通工程 城市规划 专业就业问题

机械设计制造及其自动化
如果想找一个称心的工作地点,只有机械制造专业才能提供可选择性,机械制造就业前景乐观,发展潜力较大,国家最近大力发展造船业,打造海上强国,去船厂是一个十分好的去处,我的专业为机械设计制造及其自动化,大四时,我曾在考研和找工作之间犹豫,因为有很多大型公司都可以去,比如天津一汽,江淮汽车,沈阳黎明、核电站等大型企业。但是我最终还是选择了考研,专业为机械设计及理论,今年也要找工作了,准备去一些大型的研究所。我先给你提供个机械类的学生的主要毕业去处
1、沿海各大船厂:如江南、沪东、外高桥、大连造船
2、船舶研究所:如701所、704所、711所、716所、707所、708所
3、核工业集团:如秦山核电、大亚湾、三门核电、中广核、工程物理研究院、核动力研究设计院、中国原子能科学研究院
4、部队:如总装备部,海军系统
5、航天科技集团:如一院、五院、八院、时代电子;航天科工集团:如二院、三院、六院、三江集团
6、航空工业:如中国空空导弹研究院、哈尔滨航空工业集团、605所、613所、沈飞
7、电子科技集团:7所、10所、29所、14所、
8、兵器工业:如206所、207所
9、大公司:如中兴、华为、大唐电信
这是我们学校去年机械方面学生的主要去处,机械制造方向的学生无论是找工作还是考研都有着很大的优势
不知道你所在的学校是那个,只要是重点院校,机械类毕业的就业率则为95%以上,其他的专业则不可能达到这个数目,本科生刚毕业的第一年的基本工资多为2000~3000,当然越往南走工资越高, 我的同学第一年的实习期过后的工资平均在3500+,再广州的同学现在开始年薪10万了,汗死了,我刚开始也差点签了那个公司,爸妈一再劝我考研,现在我都后老悔了
还有比较好找工作的是土木工程,工资水平略高于机械类,但就业面要窄于机械类。
其他的一概不用考虑
这些专业都不需要考什么专业证书,本科四年学习成绩及英语四六级和计算机等级证书才是公司要人的重点
本科刚毕业不要指望高工资,那是不可能的,踏踏实实,一步一个脚印才行。
现在得很多企业的每个专业上人才的选择都有重男轻女的思想,因为女性有孕假、产假,每个月有例假,不能下现场 ,退休早于男性10年等等一系列原因使得女性在找工作时倍受歧视,但是精英人才就不一样,用人单位还是比较喜欢成绩优异的学生,所以,只要大学期间学习成绩好,在校能当个学生会的干部,还是比较有益处的。女生在我们机械设计制造及其自动化专业里面往往学习成绩相当优异,我班的前三名都是女生,别的班级也是女生出色,更重要的是,工科里那女比例严重失调,我班44个学生6个女生,那简直就是我班的3个宝啊,备受男生的呵护和照顾,而且脏活累活不用干,每次有好处类似竞选党员、评三好生都有女生的份,呵呵,来我们机械设计制造及其自动化专业吧,女性精英们!!!

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